Ce dossier concerne les dispositifs applicables à tous les employeurs, les spécificités liées à nos secteurs (CP 329.02) ainsi que les enjeux relatifs aux emplois subventionnés (ACS, APE, Maribel) : contrats de travail, rémunération, congés, temps de travail, bien-être au travail, gestion des incapacités et réintégration, concertation sociale, gestion d’emplois subventionnés, etc.

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Actualités

Maribel social : 65 nouveaux postes mi-temps !

Dans la dernière édition du « Pour Faire Bref ! », nous n’étions pas encore en mesure de vous communiquer le nombre de postes Maribel qu’il serait possible de créer avec les moyens supplémentaires injectés dans…

Les conventions collectives de travail du secteur socioculturel et sportif

Chaque domaine a son vocabulaire particulier : n’avez-vous pas déjà vécu la situation où un médecin vous sort un terme très « médical » qui ne vous dit rien du tout… et lorsqu’il essaye de…

Des subsides pour améliorer la qualité de travail de votre personnel de plus de 45 ans

Le « Fonds de l’expérience professionnelle », un service du SPF Emploi, Travail et Concertation sociale, permet aux entreprises d’améliorer de façon ciblée la qualité de travail de vos travailleurs âgés de 45 ans et…

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Formations

25-09-2026
Mise à jour du règlement de travail : quoi, quand et comment ?
20-11-2026
Asbl en difficultés financières : comment réduire le coût salarial ? (partie 1)
27-11-2026
Asbl en difficultés financières : comment réduire le coût salarial ? (partie 2)
11-12-2026
Comment organiser le dialogue social dans mon asbl en période de crise ?

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