Actus

Save the date : AG élective de la FESEFA le jeudi 11 juin 2026

L’Assemblée générale statutaire et élective de la FESEFA se tiendra le jeudi 11 juin prochain en matinée à Bruxelles (au Centre d’action laïque, comme les années précédentes). Nous aurons le plaisir de vous présenter les activités et actions menées en 2025 ainsi que de discuter des évolutions dans les dossiers… Lire la suite

Formations juridiques : janvier à juin 2026

Être mieux outillé en tant qu’employeur ou gestionnaire d’asbl, gratuitement et depuis n’importe où ? C’est ce que la FESEFA vous propose avec son agenda des formations juridiques du premier semestre 2026 ! Le pôle juridique maintient sa formule de l’année 2025 : 3 formations par mois (sauf en juin) : 1 concernant les… Lire la suite

La FESEFA vous souhaite de belles fêtes de fin d’année : services fermés du 22 décembre 2025 au 2 janvier 2026

En raison des fêtes de fin d’année, la FESEFA sera fermée du jeudi 25 décembre 2025 au jeudi 1er janvier 2026. Par ailleurs, en raison de la prise des congés par les membres de l’équipe, aucune permanence ne sera assurée les lundi 22, mardi 23 et mercredi 24 décembre 2025… Lire la suite

Mobilisation des secteurs FWB ce lundi 15 décembre

Le front commun syndical organise une grève et une manifestation de tous les secteurs relevant de la Fédération Wallonie-Bruxelles contre les mesures de l’Accord budgétaire ce 15 décembre 2025 à Bruxelles. Cette action vise à dénoncer les décisions prises par le gouvernement de la FWB mettant gravement en péril l’avenir… Lire la suite

Le montant de l’indemnité kilométrique trimestrielle reste, pour le 1er trimestre 2026, inférieur au montant sectoriel annuel

Les employeurs qui ont choisi de se calquer sur l’évolution trimestrielle de l’indemnité kilométrique applicable à la fonction publique fédérale doivent, pour le 1er trimestre 2026, intervenir – comme depuis le 1er juillet 2025 – à hauteur de 0,4449 €/km pour les déplacements professionnels effectués avec une voiture privée. En effet, à partir… Lire la suite

L’indexation des rémunérations pourrait avoir lieu en février plutôt qu’en mars

Le Bureau fédéral du plan annonce, dans ses dernières prévisions, que l’indice-pivot devrait être dépassé en décembre 2025, un mois plus tôt que dans les dernières prévisions. Les rémunérations dans nos secteurs pourraient être indexées en février 2026 plutôt qu’en mars 2026. Fait inhabituel, le Bureau fédéral du plan ne… Lire la suite

APE : les critères d’éligibilité seront restreints à partir du 1er janvier 2026

À partir du 1er janvier 2026, les critères d’éligibilité pour être engagé sous statut APE seront modifiés. Il nous revient que les travailleuses et travailleurs devraient avoir été inscrits comme demandeurs d’emploi auprès du Forem depuis 4 mois au moins (au lieu d’1 jour). Ne seraient pas concernées les personnes… Lire la suite

Prolongation : l’application SICE est ouverte jusqu’au 5 décembre

Si votre association est reconnue en Éducation permanente et a reçu en 2024 une subvention pour l’emploi de la part de Fédération Wallonie-Bruxelles dans le cadre du Décret relatif à l’emploi dans le secteur socioculturel, il y a lieu de justifier cette subvention de 2024 – via l’application SICE. Initialement,… Lire la suite

Un webinaire APE pour les membres de la FESEFA ce 28 novembre

En complément aux informations disponibles via l’UNIPSO et la CESSoC, la FESEFA organise le vendredi 28 novembre après-midi une séance questions/réponses pour aider ses membres à remplir au mieux le formulaire APE. Contexte Dans le cadre de la réforme des Aides pour l’emploi (APE) toujours en cours de discussion, les… Lire la suite

Facturation Peppol : mon association est-elle concernée ?

Au 1er janvier 2026, la facturation électronique structurée organisée via le réseau Peppol devient obligatoire pour toute structure assujettie à la TVA en Belgique. Si votre asbl n’est pas assujettie, rien ne change pour vous : vos prestataires ou fournisseurs doivent vous envoyer des factures « comme avant ». En revanche, si votre… Lire la suite