[Mise à jour] Chiffres utiles en début d’année 2026
La nouvelle année est l’occasion de l’indexation automatique de certains montants prévus dans la législation et dans les conventions collectives de travail. Ces montants indexés constituent tantôt des taux minimums que l’employeur est tenu de respecter, tantôt des plafonds d’exonération fiscale ou de cotisations sociales. La nouvelle année est également… Lire la suite
La CESSoC recrute sa nouvelle direction
La Confédération des Employeurs des Secteurs Sportifs et Socioculturel (CESSoC) engage une nouvelle direction. Les candidatures sont à envoyer jusqu’au 24 mars 2026. La CESSoC, c’est quoi ? La CESSoC est reconnue comme organisation représentative des employeurs privés des secteurs sportif et socioculturel. Elle regroupe 15 fédérations membres, dont la FESEFA,… Lire la suite
Grève du rail du 8 au 11 mars
Les syndicats ferroviaires annoncent quatre jours de grèvedu rail les8, 9, 10 et 11 mars. Ce mouvement de grève syndical s’inscrit dans la poursuite de sa mobilisation, entamée en novembre, contre le projet de modernisation de la gestion du personnel du rail. Ces journées d’action risquent d’entraîner d’importantes perturbations dans… Lire la suite
Subventions 2026 en Fédération Wallonie-Bruxelles : les détails sont connus
En 2026, ces subventions sont soumises à deux régimes différents : (1) les subventions activités et fonctionnement ne sont pas indexées (2) tandis que les subventions liées à l’emploi sont indexées. La valeur du point emploi est indexée de 1,5 %, ce qui correspond aux estimations du Bureau du plan retenues en… Lire la suite
Le Fonds 4S vous invite à des séances d’information sur le nouveau plan d’action 2026-2028
Le Fonds 4S a adopté un nouveau plan d’action pour la période 2026-2028. Pour vous présenter toutes les nouveautés, le Fonds 4S organise des séances d’information de mars à juin 2026, en présentiel (Bruxelles et en Wallonie) et par visioconférence. Ces séances sont gratuites et l’inscription est obligatoire. Retrouvez tous… Lire la suite
Mobilisons-nous le jeudi 12 mars !
Le front commun syndical organise le 12 mars 2026 une journée d’action contre les mesures socio-économiques prises par le gouvernement fédéral. La FESEFA encourage le secteur socioculturel à s’associer à cette mobilisation importante pour manifester son mécontentement face à des politiques qui détricotent toutes les formes de solidarité, dont celle… Lire la suite
Reprobel : le code promo est connu !
Reprobel et la CESSoC ont finalisé la convention-cadre 2026-2028 fixant des tarifs préférentiels pour les droits de reprographie pour les membres de ses fédérations. La FESEFA invite donc, dès à présent, ses membres à remplir leur déclaration de 2026. Quelle déclaration choisir en 2026 ? Chaque opérateur a trois options de déclaration… Lire la suite
Avis de service
En raison d’une panne de chauffage, notre équipe sera absente ce vendredi 20 février. Nous ne pourrons donc pas assurer une permanence téléphonique, mais nous restons joignables par courriel. Vous pouvez retrouver nos coordonnées ici. Merci pour votre compréhension. Lire la suite
[Mise à jour] PFA 2025 : les montants sont connus
Le mois de décembre annonce, dans une série de secteurs, le paiement d’une prime de fin d’année (PFA) aux travailleurs et travailleuses. Cet article reprend les montants pour tous les secteurs relevant de la FESEFA. Pour déterminer si et combien vous devez verser à vos travailleurs et travailleuses, il y… Lire la suite
Échéances du 1er trimestre 2026
En tant qu’employeur et asbl, votre association doit respecter plusieurs échéances spécifiques au cours du premier trimestre 2026. Dans le tableau ci-dessous, nous présentons ces échéances dans l’ordre chronologique. Mon association est-elle concernée ?Que dois-je faire ?Formulaire prime syndicaleLa plupart des associations ayant un agrément Cocof, Région wallonne ou Fédération Wallonie-BruxellesRemettre au… Lire la suite