Fédération des Employeurs des Secteurs de l'Éducation permanente et de la Formation des Adultes
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Le recrutement d’un collaborateur ou d’une collaboratrice est un processus complexe dans lequel une quantité importante de données à caractère personnel — dont certaines potentiellement sensibles — sera traitée par votre association. Cette séance est conçue pour vous aider à organiser des recrutements qui rencontrent les exigences du RGPD et, plus largement, à adapter proactivement […] |
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C’est la rentrée, pour votre asbl aussi ! C’est donc l’occasion de parcourir l’agenda de votre asbl. Quelles que soient la taille et la complexité d’une association, certaines exigences annuelles sont communes à toutes les asbl, par exemple : compléter la déclaration relative à la taxe patrimoniale et, le cas échéant, payer cette taxe ; tenir une […] |
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Le dialogue social joue un rôle central dans la gestion des relations de travail tant sur le plan collectif qu’individuel. Notion bien plus large que la pure « concertation », le dialogue social permet aux employeurs de mieux appréhender le vécu et les préoccupations des travailleurs et des travailleuses qu’ils occupent, d’anticiper des difficultés et de désamorcer […] |
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Le responsable de traitement est celui qui porte, au regard du RGPD, la responsabilité ultime pour les manquements ou violations commises en matière de protection des données et de vie privée. Par conséquent, il est important que les membres du personnel et les gestionnaires — professionnels ou volontaires — de l’association contribuent activement à une […] |
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