ANM CF et prime exceptionnelle 2017 : qu’en est-il concrètement ? (UPDATE)
Dernières informations et précisions L’administration annonce pour les jours prochains un courrier détaillant le montant global de la prime exceptionnelle et une liquidation des sommes pour le 21 décembre 2017. Attention : la prime n’est pas due aux travailleurs relevant d’une autre Commission paritaire (cas des associations relevant de plusieurs CP),… Lire la suite
Primes de fin d’année 2017 : montants et calculateur
Le mois de décembre annonce, dans une série de secteurs, le paiement d’une prime de fin d’année (PFA) aux travailleurs·ses. Voici un rappel des règles applicables ainsi que les montants mis à jour. ISP bruxelloise Une CCT oblige l’employeur à octroyer une PFA qui est composée de trois parties : une… Lire la suite
Statut semi-agoral : position du secteur socioculturel
Annoncé par le Gouvernement fédéral, le statut semi-agoral ou “travail associatif” est un statut intermédiaire entre le volontaire et le travailleur (voir PFB n°133). La CESSoC a examiné attentivement ce projet et a fait connaître son opposition globale à cette “nouvelle forme de travail” qui viendrait déréguler à la fois… Lire la suite
Avant 2018, n’oubliez pas…
N’oubliez pas de clôturer vos vacances annuelles ! Un·e travailleur·se a droit à des vacances annuelles (ou congés légaux) en fonction de son occupation durant l’année qui précède la prise de ces vacances. Les jours de vacances annuelles doivent obligatoirement être pris avant la fin de l’année de vacances, à savoir… Lire la suite
Actions syndicales (les 21 et 24 novembre ainsi que le 19 décembre 2017)
> La CNE annonce une journée de grève le 21 novembre à Liège du secteur non marchand. > Le Front Commun Syndical appelle à une journée d’action le 24 novembre prochain. Un préavis de grève a été déposé dans l’ensemble des commissions paritaires du secteur non marchand (fédéral, régional, communautaire,… Lire la suite
Cadastre de l’emploi NM en FW-B et justification de vos subventions à l’emploi 2016 – Prolongation du délais de l’encodage dans SICE !
Le Gouvernement de la Fédération Wallonie-Bruxelles a accordé un délai supplémentaire pour la réalisation de la déclaration cadastrale des opérateurs émargeant au Décret Emploi socioculturel de 2008 et qui doivent justifier leur subvention à l’emploi. Cette date est désormais fixée au 8 décembre 2017. Un courrier officiel devrait vous parvenir… Lire la suite
Séminaire diversité de la CBENM : “Anti-Discrimination et Promotion de la Diversité”, le 5 décembre 2017
Quelles sont les obligations et les opportunités pour les entreprises non marchandes bruxelloises en matière de promotion de la diversité et de lutte contre la discrimination ? Quelles sont les implications légales de la nouvelle ordonnance « test de situation et mystery-shopping » ? Quels sont les outils et les bons plans disponibles… Lire la suite
Prolongation des décisions APE à durée déterminée
Réforme ou pas des APE, nous disposons désormais d’informations plus précises concernant les dates limites de renouvellement des décisions APE à durée déterminée. Avant toute chose, rappelons que pour que votre demande de renouvellement soit valide, vous devez l’introduire au plus tard trois mois avant l’échéance de la décision initiale.… Lire la suite
Nouvelle formation “diversité” pour vos asbl !
Régulièrement sollicitée pour des questions en lien avec la diversité dans les asbl, la FESEFA a élaboré pour ses membres, et en partenariat avec Unia (organisme public de lutte pour l’égalité des chances), une formation de 2 journées intitulée “Bien gérer la diversité dans votre asbl”. Chaque association est confrontée à la diversité :… Lire la suite
NOUVEAU ! Accès site internet CESSoC : bientôt création de comptes individuels !
Cher-ère-s Membres, Comme vous le savez, votre affiliation à la FESEFA vous permet, entre autres avantages, d’avoir accès au site internet de la CESSoC (Confédération des Employeurs du secteur Sportif et SocioCulturel). Chaque année à cette période, la FESEFA vous communique en principe un nouveau code d’accès, identique pour tous… Lire la suite