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SUMMARY:Matinée EP – Décret Éducation permanente : les fondamentaux
DESCRIPTION:Votre association est reconnue en vertu du Décret EP ? Vous avez besoin de connaître les fondamentaux du secteur EP\, de son action\, les notions-clés\, les logiques de chaque axe de reconnaissance ? \n\n\n\nLa FESEFA vous donne l’opportunité de vous familiariser avec le cadre légal des reconnaissances en Éducation permanente : philosophie générale\, présentation par axe\, modifications suite à la réforme de 2018\, contrôle et évaluation… Cette matinée vous permet de vous informer sur ces bases ou d’actualiser vos connaissances des textes légaux en lien avec les modifications en application suite à la réforme de 2018 pour toutes les associations reconnues en EP. \n\n\n\nPublic : tout·e membre de vos équipes ou de vos instances (associations reconnues en EP\, membres de la FESEFA ou non). \n\n\n\nAu plaisir de vous y rencontrer ! \nPolitique d’annulation : \nAfin de garantir la qualité de nos matinées EP et laisser la place aux échanges\, les places y sont limitées. Votre inscription engage votre participation. En cas d’absence veuillez nous en aviser dès que possible par email pascale.linard@fesefa.be ou téléphone 02/315 96 17. \nEn cas d’absence non excusée à deux reprises\, nous ne donnons plus la priorité lors d’une nouvelle demande de participation ; celle-ci sera mise en liste d’attente. Merci pour votre compréhension et le suivi mutuel que cela implique. \n\n\n\n\n\nInscription : via ce formulaire ;\n\n\n\nLieu : FESEFA\, rue d’Arenberg\, 44\, 1000 Bruxelles\, à l’espace The 44 (1er étage) ;\n\n\n\nHoraire : de 10h à 12h30 ;\n\n\n\nMatinée gratuite – 2 personnes max. par association.\n\n\n\n\n\nNB – Même si la matinée est affichée comme étant complète\, n’hésitez pas à nous contacter pour vous inscrire sur une liste d’attente. Nous vous recontacterons dans le cas d’un désistement. \n\n\n\n*Matinée organisée sous réserve d’un nombre suffisant de participant·es
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SUMMARY:MRT — Comment organiser le temps de travail ? (partie II)
DESCRIPTION:Deux matinées sont prévues pour examiner toutes les modalités d’organisation du temps de travail dans votre association. Nous vous conseillons de participer aux deux séances afin d’avoir un aperçu complet des options disponibles. \nUne attention particulière est portée aux nouveautés que le gouvernement Arizona entend apporter en la matière – la suppression de la durée hebdomadaire de travail minimum\, les modifications du régime du travail de nuit\, les « horaires accordéon »\, etc. -\, et leur impact sur l’organisation du temps de travail dans nos secteurs. \nCes matinées répondront aux questions suivantes : \n\nComment organiser les prestations à horaire fixe ou variable\, qu’elles soient à temps plein ou à temps partiel ?\nComment puis-je mettre en place des horaires flottants dans mon association ?\nComment mobiliser la dérogation socioculturelle pour organiser des prestations plus longues\, pour organiser le travail de nuit\, le travail du dimanche ou encore le travail pendant un jour férié ? Puis-je combiner cette dérogation avec les horaires flottants ?\nComment organiser la réduction collective du temps de travail et quelles sont les implications dans l’organisation des prestations ?\nQuelle est la différence entre heures supplémentaires\, complémentaires ou inconfortables ?\nQuelles sont les compensations que je dois accorder aux travailleurs et travailleuses qui dépassent leurs horaires ? Comment comptabiliser correctement le nombre d’heures de récupération et calculer l’éventuel sursalaire ?\n\nInscrivez-vous via ce formulaire en ligne. \n 
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