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SUMMARY:[IL RESTE 1 PLACE !] Auto-évaluation : une opportunité de réflexion pour fonder son action d’EP
DESCRIPTION:La réforme du Décret  EP de 2003 en 2018 a modifié les pratiques de justification exigées des associations\, notamment en introduisant une exigence d’auto-évaluation. Désormais\, dans le cadre du Rapport Général d’Évaluation (RGE)\, les associations reconnues en EP doivent rendre compte des résultats de cette réflexion. Pour accompagner les associations dans ce processus\, le pôle EP propose une formation pour s’approprier cette nouvelle exigence. \nPublics : travailleurs et travailleuses ou membres d’instances d’associations reconnues en EP \nObjectifs:  \n\ncontextualiser cette nouvelle exigence issue de la réforme de 2018 ;\nnommer les enjeux pour le secteur et le monde associatif ;\ntravailler les composantes de l’auto-évaluation réflexive exigée dans le cadre du RGE ;\nproposer un espace d’échanges de pratiques.\n\nContenus : \n\nl’auto-évaluation dans le prescrit légal : contextualisation\, composantes\, temporalité ;\nles 4 questions d’auto-évaluation proposées par la Circulaire du 7 mars 2018 ;\ndes balises du sens de l’auto-évaluation (logiques d’évaluation et de contrôle\, pratique réflexive\, autonomie associative…).\n\nMéthodes : \n\nPrésentation du cadre légal et administratif (RGE\, formulaires…) ;\nLecture collective de documents de référence ;\nTravail en sous-groupe et échanges de pratiques.\n\nFormateurs et formatrices : équipe du pôle EP de la FESEFA \nModalités pratiques : \n\nLieu : Centre d’Action Laïque Campus de la plaine ULB\, Bd de la Plaine\, 1050 Ixelles\nDate : mercredi 09 avril 2025\nHoraires : 09h30 à 16h30 (accueil dès 09h15)\n\nNombre de participant·es : maximum 16 – 2 participant·es maximum d’une même association. \nTarifs : \n\nAssociations membres de la FESEFA : 90€\nAssociations non membres de la FESEFA : 110€\n\nLes repas de midi ne sont pas pris en charge. \nLa formation est remboursable par le Fonds 4S pour les travailleurs·ses des associations de la CP 329.02 – vous trouverez plus d’informations sur le site du Fonds 4S. \nModalités d’inscription : \nL’inscription se fait par email à l’adresse pascale.linard@fesefa.be. Merci de préciser : Nom/prénom/adresse mail/fonction au sein de l’association/numéro de téléphone. \nLe paiement doit être effectué dans les 10 jours ouvrables suivant la réception de l’email de confirmation. Une facture sera envoyée après la fin de la formation. \nUne attestation de présence sera délivrée en fin de formation. \nPolitique d’annulation et de remboursement : \nAfin de garantir la qualité de nos formations et laisser la place aux échanges\, les places y sont limitées. En cas d’absence veuillez nous en aviser dès que possible par email pascale.linard@fesefa.be ou téléphone 02/315 96 17. \nLes frais d’inscriptions sont remboursés en cas d’annulation au moins 15 jours ouvrables avant le début de la date de formation. \nAprès cette date\, aucun remboursement ne sera effectué\, sauf en cas d’absence pour force majeure (maladie\, grève des transports\, etc.).  Le remboursement en votre faveur est prévu à hauteur de la moitié du montant total de votre paiement. \nSi la formation est annulée par la Fesefa\, les remboursements seront effectués à 100%.
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SUMMARY:mASBL — Les outils de la gouvernance au sein d’une asbl (statuts\, ROI\, chartes\, etc.) : leur redonner du sens
DESCRIPTION:Toute association valablement constituée a sa forme et son fonctionnement fixés dans une convention conclue entre les fondateurs et les fondatrices : les statuts de l’asbl. Les membres qui rejoignent l’association ultérieurement doivent adhérer à cette convention\, avant de devenir — à leur tour — les maîtres de la gouvernance de l’asbl\, habilités à la transformer et à la faire évoluer. \nCertaines associations décident également d’adopter un règlement d’ordre intérieur (ROI) pour préciser davantage ses modalités de fonctionnement. D’autres voudront expliciter les valeurs portées par la personne morale à travers des « chartes » ou autres documents de ce type. \nBien plus que des documents poussiéreux auxquels on fera référence rarement\, voire jamais\, ces instruments juridiques et leurs interactions constituent l’expression formelle de la volonté des membres de l’association. Il est\, par conséquent\, extrêmement important de bien comprendre leur portée et de veiller qu’à tout moment\, leurs prévisions soient conformes aux exigences légales\, à la réalité de l’association et aux souhaits des membres. \nPendant cette séance seront discutés : \n\nLe contenu minimum des statuts ;\nLes choix d’organisation interne qui sont incompatibles avec la forme juridique d’asbl ;\nLa nature et le contenu possible d’un ROI ;\nLe rôle des chartes et des autres documents déclaratifs des valeurs de l’asbl ;\nLe mode d’adoption et de modification de chacun des instruments ;\nLes erreurs les plus fréquemment commises dans la rédaction de ces instruments.\n\nInscrivez-vous via ce formulaire en ligne.
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SUMMARY:Matinée EP – Axe 3 : la fusion des anciens sous-axes et les différentes réalisations
DESCRIPTION:Votre association est reconnue en vertu du Décret EP\, en axe 3 ou s’intéresse à cet axe : Quels sont les différents types de réalisations ? Quels sont les enjeux suite à la réforme de 2018 pour l’axe 3 (fusion des anciens sous-axes 3.1 et 3.2 ; recherche participative; accent qualitatif ; etc.) ? \n\n\n\nLa FESEFA organise une matinée dédiée spécifiquement à l’axe 3 afin de vous donner l’opportunité de revenir sur les critères légaux pour chaque type de réalisations (services collectifs ; outils pédagogiques et culturels ; mise à disposition de ressources documentaires ; analyses ; études ; recherches participatives)\, d’examiner en détail les conséquences de la réforme de 2018 et de partager vos réalités de terrain et vos pratiques avec d’autres professionnel·les du secteur. \n\n\n\nPublic : tout membre de vos équipes ou de vos instances reconnues en vertu du Décret EP. Elle s’adresse particulièrement aux personnes qui travaillent sur l’axe 3. \n\n\n\nAu plaisir de vous y rencontrer ! \n\n\n\n\n\nInscription : via ce formulaire ;\n\n\n\nLieu : FESEFA\, rue d’Arenberg 44\, 1000 Bruxelles\, à l’espace The 44 (1er étage) ;\n\n\n\nHoraire : de 10h à 12h30 ;\n\n\n\nMatinée gratuite – 2 personnes max. par association.\n\n\nPolitique d’annulation: \nAfin de garantir la qualité de nos matinées EP et laisser la place aux échanges\, les places y sont limitées. Votre inscription engage votre participation. En cas d’absence veuillez nous en aviser dès que possible par email pascale.linard@fesefa.be ou téléphone 02/315 96 17. \nEn cas d’absence non excusée à deux reprises\, nous ne donnons plus la priorité lors d’une nouvelle demande de participation ; celle-ci sera mise en liste d’attente. Merci pour votre compréhension et le suivi mutuel que cela implique. \n\n\n\nNB – Pour assister dans les meilleures conditions à nos matinées centrées sur un axe particulier\, nous vous conseillons d’avoir préalablement suivi une de nos matinées consacrées aux Fondamentaux du Décret EP. \n\n\n\nNB2 – Même si la matinée est affichée comme étant complète\, n’hésitez pas à nous contacter pour vous inscrire sur une liste d’attente. Nous vous recontacterons dans le cas d’un désistement. \n\n\n\n*Matinée organisée sous réserve d’un nombre suffisant de participant·es
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SUMMARY:mRGPD — Que faire en cas de violation de données ?
DESCRIPTION:Cette séance discutera les violations de données\, c’est-à-dire les circonstances dans lesquelles par accident\, négligence ou malveillance\, les données à caractère personnel de personnes physiques en possession d’un responsable de traitement sont volées\, diffusées\, modifiées ou effacées de manière irrégulière ou illégitime. \nNous discuterons ce qu’il y a lieu de faire lorsque les mesures de prévention échouent et une violation a lieu et présenterons un outil pratique pour vous aider à répondre aux questions suivantes : \n\nComment évaluer le risque d’atteinte aux droits et intérêts des personnes ?\nQuand notifier une violation à l’autorité pour la protection des données ?\nQuand et comment informer les personnes concernées de l’existence d’une violation ?\n\nVous pouvez vous inscrire via ce formulaire en ligne.
URL:https://fesefa.be/event/mrgpd-que-faire-en-cas-de-violation-de-donnees/
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CATEGORIES:Formation juridique
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SUMMARY:MRT — Que faire quand une collaboration se complique ? Gestion des difficultés et rupture des contrats de travail (partie I)
DESCRIPTION:Il est fréquent que des relations de travail deviennent — pour des raisons diverses et variées — compliquées ou\, par ricochet\, que la gestion d’un éventuel remplacement soit complexe à gérer. Songeons aux incapacités ponctuelles mais nombreuses\, aux incapacités de longue durée qui se prolongent de mois en mois\, au déclin de la motivation exprimé par un travailleur\, à des difficultés interpersonnelles\, aux difficultés de composer avec l’arrivée d’une nouvelle direction\, de nouveaux outils et/ou de nouvelles méthodologies\, etc. \nDeux matinées visent à donner des clés aux employeurs pour appréhender au mieux ces situations — pour la travailleuse ou le travailleur visé\, pour l’équipe et la structure dans son ensemble. Et parfois\, il fait sens de mettre fin au contrat de travail\, mais comment ? De nombreuses interrogations entourent la rupture des relations de travail : le mode de cessation\, la motivation\, le coût pour l’employeur\, l’impact sur le droit aux allocations de chômage pour la travailleuse ou le travailleur\, etc. \nLa première matinée aborde tout ce qui précède l’éventuelle rupture de la relation de travail ; la deuxième matinée abordera toutes les questions liées à la rupture de la relation de travail. \nNous vous conseillons de vous inscrire aux deux matinées. \nInscrivez-vous via ce formulaire en ligne.
URL:https://fesefa.be/event/mrt-collaborations-difficiles-partie-i/
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