L’objectif de cette matinée juridique est de permettre à l’employeur d’avoir une vue générale des différentes façons de mettre fin à un contrat de travail. Elle est l’occasion de parcourir tour à tour le licenciement et la démission (tant pour un CDI que pour un CDD), les différents délais de préavis, l’impact de la loi […]

L’objectif de cette matinée juridique est de permettre à l’employeur d’avoir une vue générale des différentes façons de mettre fin à un contrat de travail. Elle est l’occasion de parcourir tour à tour le licenciement et la démission (tant pour un CDI que pour un CDD), les différents délais de préavis, l’impact de la loi […]

Suite à l’évaluation du Décret EP de 2003, des modifications ont été actées par le décret du 14 novembre 2018, adopté par le Parlement de FW-B, et paru au MB le 11 décembre 2018. Concernant l’Arrêté d’application de ce nouveau décret, le texte adopté en première lecture est actuellement au Gouvernement après un passage à […]

En 2019, vous serez appelés à  justifier vos subventions "emploi" portant sur l'année 2018, pour lesquelles s'appliqueront pleinement les nouvelles dispositions en matière de justification entrées en vigueur le 1er janvier 2018. Pour rappel, le Décret sur l'Emploi socioculturel a été modifié afin de réduire un maximum les trop-perçus générés par les secteurs concernés par […]

Jusqu’il y a peu, un·e travailleur·se qui était en incapacité de travail de longue durée pour raison médicale était toujours sous contrat de travail, mais son contrat était purement et simplement suspendu jusqu’à son retour ou jusqu’à une éventuelle rupture du contrat pour « force majeure médicale ». En décembre 2016, deux arrêtés royaux concernant la […]

Suite à l’évaluation du Décret EP de 2003, des modifications ont été actées par le décret du 14 novembre 2018, adopté par le Parlement de FW-B, et paru au MB le 11 décembre 2018. Concernant l’Arrêté d’application de ce nouveau décret, le texte adopté en première lecture est actuellement au Gouvernement après un passage à […]

En 2019, vous serez appelés à  justifier vos subventions "emploi" portant sur l'année 2018, pour lesquelles s'appliqueront pleinement les nouvelles dispositions en matière de justification entrées en vigueur le 1er janvier 2018. Pour rappel, le Décret sur l'Emploi socioculturel a été modifié afin de réduire un maximum les trop-perçus générés par les secteurs concernés par […]

Suite à l’évaluation du Décret EP de 2003, des modifications ont été actées par le décret du 14 novembre 2018, adopté par le Parlement de FW-B, et paru au MB le 11 décembre 2018. Concernant l’Arrêté d’application de ce nouveau décret, le texte adopté en première lecture est actuellement au Gouvernement après un passage à […]

Cette matinée juridique est l’occasion d’avoir une vue d’ensemble sur un dispositif qui permet aux travailleurs·ses licencié·e·s, moyennant des conditions d’âge et/ou d’ancienneté, de bénéficier d’un accompagnement, à charge de l’employeur·e, visant à leur permettre de trouver un autre emploi ou à développer une activité professionnelle en tant qu’indépendant·e·s. Si, en tant qu’association, vous devez […]