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SUMMARY:Séminaire - Le temps de travail suite à la Loi Peeters [BRUXELLES]
DESCRIPTION:La loi sur le travail faisable et maniable (dite « Loi Peeters »)\, entrée en vigueur en mars 2017\, apporte une série de changements en matière\, notamment\, de temps de travail. Une matière complexe pour laquelle une formation est nécessaire.\nCe séminaire consiste à se pencher en particulier sur les thématiques suivantes : annualisation de la période de référence en matière de petite flexibilité\, heures supplémentaires « volontaires » (qui s’ajoutent au dispositif déjà existant\, celui des heures supplémentaires « classiques »)\, relèvement de la limite interne\, légalisation du dispositif des « horaires flottants » et simplifications diverses en matière de travail à temps partiel.\nL’objectif de la formation est de rappeler chacun des dispositifs liés au temps de travail existant avant la Loi Peeters et de parcourir\, avec des exercices et des mises en situation\, les nouveautés et modifications que cette loi apporte en la matière.\nCe séminaire\, dispensé en 1 journée\, sera composé d’exposés théoriques (ppt-schémas)\, d’exercices et d’échanges de pratique. Il sera animé par notre conseiller juridique\, Mehmet Saygin. \nLieu : FESEFA\nDate : 13 juin 2018\nHeure : de 9h30 (accueil dès 9h15) à 16h30\nPrix : 80 € – L’inscription sera effective après le versement de la PAF sur le compte TRIODOS de la FESEFA : IBAN : BE17 5230 4027 8721 / BIC : TRIOBEBB\nRemboursement possible de la part du Fonds 4S\nSandwichs inclus / 15 participants max.
URL:https://fesefa.be/event/le-temps-de-travail-suite-a-la-loi-peeters/
LOCATION:FESEFA\, Rue d'Arenberg\, 44\, Bruxelles\, 1000
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