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SUMMARY:Formation - Les 7 domaines du bien-être au travail
DESCRIPTION:C’est une obligation légale pour tout employeur d’être soucieux du bien-être au travail de ses travailleurs. Cela permet d’éviter les situations de risque\, physique ou psychologique\, pour ses travailleurs. La mise en place d’une politique de bien-être au travail permet de protéger son équipe des accidents liés au travail\, des problèmes de santé\, voire de situations extrêmes comme le harcèlement ou le burn-out. \nCette formation a pour finalité de faire le point sur les obligations légales en matière de bien-être au travail qui s’imposent à tout employeur belge et plus particulièrement aux employeurs de nos secteurs. \nCette formation vise à vous sensibiliser à la logique du bien-être au travail\, à vous permettre d’identifier les différents domaines du bien-être au travail\, à vous permettre de mettre en pratique en interne les solutions pour améliorer le bien-être de vos travailleurs et à vous outiller pour optimaliser les procédures et analyses et pour les retranscrire dans les documents internes (règlement de travail\, plan annuel et quinquennal\, etc.). \nCes deux journées seront composées d’exposés théoriques (ppt-schémas)\, d’exercices d’appropriation\, de ponts avec votre pratique professionnelle et d’échanges de pratique. \nLa formation sera animée par notre conseiller juridique\, Mehmet Saygin\, et le coordinateur de la Fédération des ONG (FEONG)\, Maxime Deflandre. \nLieu : Job’In – Guichet d’entreprise  \nAvenue Blonden 29\, 4000 Liège (à 10 min à pied de la gare des Guillemins) \nDates : 9 et 16 novembre 2016 \nHeure : 9h15 – 16h30 \nL’inscription sera effective après le versement de la PAF sur le compte TRIODOS de la FESEFA : IBAN : BE17 5230 4027 8721 / BIC : TRIOBEBB \nLes 160 € sont remboursables intégralement par le Fonds 4S.  \nSandwichs inclus / 15 participants maximum
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SUMMARY:Nouvelle séance de "Recyclage Décret emploi socioculturel" [BRUXELLES]
DESCRIPTION:Cette «  séance de recyclage » sur le Décret relatif au subventionnement de l’emploi dans les secteurs socioculturels de la Communauté française consiste à parcourir ensemble les grandes lignes de ce cadre légal ainsi que les grands principes de justification de vos subventions à l’emploi. \n3 heures pour vous remettre à niveau et vous donner les clés pour une justification optimale de vos subventions à l’emploi de l’année 2015 ! \nNous y aborderons également en détail les dispositions transitoires qui seront d’application pour cette 2ème collecte organisée en 2016. \nMercredi 9/11/2016 à la FESEFA \nFormatrice : Farah Ismaïli\, directrice de la FESEFA \n  \n \nEnregistrer
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